如今的国产(chǎn)手机品牌最出名的当属华为了(le)，华为这些年(nián)的发展可(kě)谓是步步高(gāo)升(shēng)，如今已经(jīng)是(shì)全球领先的信息与通信(xìn)技术(shù)（ICT）解(jiě)决方案供应商了，因此对于华为的(de)一(yī)系列举(jǔ)动(dòng)和公司治理(lǐ)策略(lüè)大家(jiā)都蛮好奇的(de)，这(zhè)其中(zhōng)就包(bāo)括华为员工持股方案(àn)，现在(zài)最大的股东是谁股权如何分配？华为现在最大的股东是谁你或许(xǔ)听(tīng)说(shuō)过，但(dàn)华为的股权是如何分配的(de)你(nǐ)不一(yī)定知道吧，企业现(xiàn)在发展这么(me)大，绝对不可能是(shì)个(gè)别(bié)人的功劳，是很多人(rén)集体努力(lì)的结(jié)果(guǒ)。

华为员工持股方案

华为技术有限公司(sī)成立于1987年(nián)，该公(gōng)司专注于(yú)ICT领(lǐng)域，在电信运营商、企业(yè)、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势，截至2016年底(dǐ)，华(huá)为有17多万名(míng)员工，全国工商联发(fā)布“2016中国(guó)民营企(qǐ)业(yè)500强”榜单，华为以3950.09亿元(yuán)的年营业收入成为500强榜首，2019年2019中国民(mín)营企(qǐ)业(yè)500强发布，华为投资控股有限(xiàn)公司(sī)以7212亿营收排名第一(yī)，同时华为还获得(dé)了首批2019中(zhōng)国品牌强国盛典年度荣耀品牌的殊荣(róng)。

现在的华(huá)为毫(háo)无疑问(wèn)是成功的(de)，但成功背后哈密瓜什么季节吃比较好，哈密瓜几月份吃是正季到底做了哪些努力我们也可(kě)以了解一下。华为是100%由员工持有的民营企业(yè)。股东(dōng)会是(shì)公司权力机构，由工会和华(huá)为的主要(yào)创始人兼总(zǒng)裁任(rèn)正非两名股东(dōng)组成，工会履行股东(dōng)职责(zé)、行使(shǐ)股东权利的(de)机构是持(chí)股员(yuán)工代表(biǎo)会。持股员(yuán)工代表会由(yóu)全体持股员工代表组成，代表全体持股员工行使有关(guān)权利，其(qí)中任正非作为公司个人股东(dōng)持有(yǒu)公(gōng)司股份，同时也参与了员工持股计划(huà)。

2001年底，在总裁(cái)任(rèn)正非的强力推行(xíng)下(xià)，华为公(gōng)司实行(xíng)员工持股改革：新员工不(bù)再派(pài)发长(zhǎng)期不(bù)变(biàn)一元一股的股票，而(ér)老(lǎo)员(yuán)工(gōng)的股票也逐渐转化为期股(gǔ)，就是所谓的(de)“虚(xū)拟受(shòu)限股”。至于什么(me)叫虚(xū)拟受限股呢(ne)，这是华为投资控(kòng)股有限公司工会(huì)授(shòu)予员工的一(yī)种(zhǒng)特殊股票，每年华(huá)为(wèi)会根(gēn)据员工的工作水平和对(duì)公司的(de)贡献决定其获得的(de)股份数。员工按照公(gōng)司(sī)当(dāng)年(nián)净(jìng)资产价格购买虚拟股，拥(yōng)有虚拟(nǐ)股的员工(gōng)，可以(yǐ)获得(dé)一定比例的分(fēn)红。

就(jiù)是这样的华为员(yuán)工持股方案让华(huá)为公司发展的越(yuè)来越好，公司(sī)规定根据内部(bù)的评(píng)价体系，员工的虚拟(nǐ)股(gǔ)每年可兑现1/4，价格(gé)是最新的(de)每股净资产价(jià)格，不过(guò)这项(xiàng)规定也有很多限制条件，比如中高(gāo)层(céng)每(měi)年有兑现(xiàn)额度，只能(néng)每年兑(duì)现1/10，除非离职(zhí)。并且在离开后，还要经(jīng)历(lì)公司严格的6个月审核(hé)，确认(rèn)不出(chū)现创业(yè)公司的(de)产品与华为构成同业竞(jìng)争、没有从(cóng)华(huá)为(wèi)内(nèi)部挖过墙角(jiǎo)等等条(tiáo)件(jiàn)中的(de)任何一条(tiáo)后，方可全(quán)额兑现。

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